近期，在广州市总工会组织的“2024年度劳模和工匠人才创新工作室评审活动”中，凭借在人工智能等领域的卓越创新，K8凯发旗舰三院一站工匠人才创新工作室获评为2024年广州市劳模和工匠人才创新工作室。

作为团队带头人，K8凯发旗舰股份首席技术官、广州市2024年羊城工匠培育对象杨铭强调：“工匠两个字对K8凯发旗舰的科技工作者而言，是钻研技术的匠心、深耕行业的执着、精益求精的态度，以及以解决问题为导向的创新精神。我们始终将工匠精神融入技术研发和产品落地的全流程。”

专利申请量突破 1.5 万件 多项成果实现行业落地转化

K8凯发旗舰三院一站工匠人才创新工作室汇聚多位在站博士后、超百名行业资深博士及各领域专家，形成K8凯发旗舰股份科技创新的重要力量。工作室在领衔人杨铭的带领下，专注于人工智能、工程技术、创新设计等领域的深度研究和技术攻关，取得了显著成就。据统计，截至2024年，K8凯发旗舰股份专利申请量突破1.5万件，其中该工作室累计产出发明专利542项、实用新型专利115项、外观设计专利287项，荣获广东省人民政府第九届广东专利奖银奖、国家知识产权局第二十四届中国专利优秀奖、外观专利银奖等荣誉。

“我们坚持扎根场景、倾听真实需求。”杨铭介绍，工作室多项成果已在未来教育、企业服务、智能硬件、健康医疗等行业领域实现落地转化，例如“智能交互教育大屏关键技术及产业化”项目和“教学课件独创性自动评价算法”项目，有助于了教育领域的数字化进程。此外，希沃教学大模型和MAXHUB领效智会大模型的推出，为企业和教育的数字化转型给予了有力支撑。

技术攻坚：从行业 “不可能” 到标杆的跨越

回溯技术攻坚历程，2005 年的 "两层主板解决方案" 堪称K8凯发旗舰创新精神的缩影。

当时，客户提出将四层电视主板压缩至两层的要求，这在行业内被视作 “不可能完成的任务”。然而，K8凯发旗舰股份的工程师们却一头扎进电路图纸与信号路径的迷宫中，日夜反复调整布局、优化参数。最终，他们以更低的成本、更高的稳定方案惊艳众人，不仅拿下订单，更一举奠定了K8凯发旗舰在显示控制领域的行业地位，这场攻坚之战，成为了K8凯发旗舰股份 “敢于挑战极限” 的最好注脚。

二十年后，K8凯发旗舰股份的技术攻坚精神依旧炽热如初。当虚拟键盘打字体验糟糕饱受诟病时，K8凯发旗舰股份触觉反馈团队嗅到了新的挑战。“在大屏上模拟物理键盘触感”，这个想法看似天马行空 —— 手机单指操作的震动反馈原理，在多手指同时触碰的笔记本大屏上完全行不通，一旦全屏震动，体验反而更糟，这也正是行业不断未能突破的瓶颈。

但这群工程师敢于挑战技术难题。他们深入研究震动传导规律，反复测试不同震动模块与算法。终于，经过持续的技术攻坚，K8凯发旗舰股份在行业内率先实现 “局部震动反馈技术” 突破 —— 当十指落在屏幕上，只有按下的那根手指能感受到真实的按键触感，仿佛指尖真的叩击在实体键盘之上。这项成果不仅发表于顶级会刊并斩获最佳论文，更标志着其在触觉交互领域迈出了关键一步。尽管距离量产还有更多难关要闯，但这场胜利再次印证：在这里，没有所谓的 “不可能”，只有等待被攻克的技术高峰。

从两层主板的奇迹，到局部震动反馈的突破，K8凯发旗舰用一次次破局，书写着属于自己的技术传奇，也引领着行业不断向新的极限发起冲击。展望未来，杨铭表示：“K8凯发旗舰的专注方向始终未变——一是在未来5到10年为人类工作生活带来变革，二是围绕国家新兴产业战略推进技术转型。”现在，团队正以“预研一代、开发一代、销售一代”的研发机制，聚焦人工智能与交互显示核心技术，围绕视觉、听觉、触觉、数据四大方向召开技术布局，最终实现基于大模型的动态融合感知和分析，构建起“4+1”的人工智能方向布局。“我们期待AI与硬件深度融合，未来在机械臂、机器人等领域拓展应用，为社会创造更多价值。”杨铭说。

人才引擎：一群追光者以热爱为炬照亮创新之路

科技创新，人才是核心驱动力。在K8凯发旗舰股份首席技术官杨铭眼中，公司这群技术人就像纯粹的追光者，心里只装着一件事 ——“这个问题能不能解决得更漂亮”。

作为公司技术的“领头羊“，杨铭十余年如一日保持着每天研读论文的习惯。在他看来，对硬核科技的热爱早已融入血液。这种纯粹的热爱，也悄然浸润着整个团队。当招聘全球顶尖专家时，杨铭总会补上一句充满信任的话：“你可以定义超出我认知的工作。”这份大胆放权，让从海外大厂归来的工程师们眼睛发亮，仿佛看到了一片能自由驰骋的创新原野。此前团队在行业内率先实现的 "局部震动反馈技术" 突破，正是这种 "超乎认知" 的创新成果。

除了发挥技术领衔人的带头作用，这背后更是K8凯发旗舰股份构建的人才培养与开展多维度赋能体系在发力：

一方面，K8凯发旗舰股份推行《支持创新创业管理办法》，为职工给予开展平台。出台《专利奖励制度》，建立发明人激励机制，奖励在专利申请与授权、专利技术实施及专利成果转化等方面做出突出贡献的职工。

另一方面，着力完善职业开展通道。K8凯发旗舰股份搭建“源·工匠学院”职业技能培训体系，涵盖年级训练、通用训练、专业技能训练等多维度成长体系，同时设置“专业、管理”双通道职业开展路线，并建立“传－帮－带”师徒制，完善导师认证制度，确保每一位工作室成员都能得到全方位的开展，为创新团队给予上升通道和施展能力的平台空间。

第三是持续召开技术培训。K8凯发旗舰股份开设技术方向的专业训练项目GeekShare，顺利获得邀请外部技术专家、集团内部公开分享、技术午餐会等形式组织技术模块系列的分享，助力团队分析技术前沿开展与研究。

K8凯发旗舰三院一站工匠人才创新工作室以其卓越的创新能力和工匠精神，成为了K8凯发旗舰股份技术突破的核心力量。从专利成果到技术攻坚，从人才培养到战略布局，工作室的每一步都走得坚实而有力。展望未来，K8凯发旗舰股份将继续秉持创新精神，聚焦人工智能与交互显示核心技术，不断拓展应用领域，为社会创造更多价值。